[保険料] 2019 7月 最低賃金引き上げに伴う費用負担額の変更
2019/06/05news
作成者:briswell vietnam co ltd
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法令 No. 38/2019/ ND-CP, 2019年7月1日から最低賃金 (GMW) が公式的にVND 1,390,000/月 から VND 1,490,000/月 (100,000 VND/月増加)になる。 最低賃金の引き上げに伴い、社会保険、健康保険、出産支援助成金(６ヶ月の追加手当)は以下の通り:
| 社会保険費および健康保険費の上限 (旧) | 社会保険費および健康保険費の上限 (新) |
|---|---|
| 1.390.000x20=27.800.000 vnd 最高限度額: VND 27,800,000 (基準金額の20倍) | 1.490.000x20=29.800.000 vnd 最高限度額: VND 29,800,000 (基準金額の20倍) |
| 会社負担 社会保険 (17.5%): 27.800.000x17.5% = 4.865.000 vnd 健康保険 (3%): 27.800.000x3% = 834.000 vnd | 会社負担 社会保険 (17.5%): 29.800.000x17.5% = 5.215.000 vnd 健康保険 (3%): 29.800.000x3% = 894.000 vnd |
| 従業員負担 社会保険 (8%): 27.800.000x8% = 2.224.000 vnd 健康保険 (1.5%): 27.800.000x1.5% = 417.000 vnd | 従業員負担 Social Insurance (8%): 29.800.000x8% = 2.384.000 vnd Health insurance (1.5%): 29.800.000x1.5% = 447.000 vnd |
| 出産支援助成金: 掛け率 基準金額の2倍 1.390.000x2 = 2.780.000 vnd | 出産支援助成金: 掛け率 基準金額の2倍 1.490.000x2 = 2.980.000 vnd |